年間休日126日で営業も管理も学べる営業・管理スタッフ【未経験歓迎】
求人ID：C00031-001
⭐️年間休日126日でプライベートも充実！
⭐️未経験から営業と現場管理の両方を学べる◎
⭐️資格取得報奨金や表彰制度など評価制度も充実♪
⭐️2年に1度の社員研修旅行あり！
⭐️設立40年以上の安定企業で長く活躍できる◎
勤務先：愛知県名古屋市千種区青柳町7丁目1-2
アクセス：地下鉄桜通線「吹上駅」より徒歩４分
月給：230,000円～400,000円
✅年間休日126日で働きやすい環境！
週休2日制に加えてGW・夏季・年末年始の大型連休もあります。
仕事だけでなくプライベートの時間もしっかり確保できるため、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。
✅福利厚生が充実！頑張りをしっかり評価！
各種社会保険や自社共済金制度をはじめ、資格取得報奨金や表彰制度など福利厚生が充実しています。
2年に1度の社員研修旅行も実施しており、社員同士の交流を深めながら成長できる環境です。
✅営業と現場管理の両方に挑戦できる！
お客様との打ち合わせから工事手配、工程管理、現場立会いまで幅広く担当します。
営業スキルと管理スキルの両方を身につけることができ、多彩な経験を積みながら成長できる仕事です。
給与
月給：230,000円～400,000円
＜固定残業代あり＞
・45時間分の固定残業代（58,000円～）を含む
・超過分は別途支給
※経験・実績・スキルを考慮して決定
■各種手当
・交通費全額支給
・時間外超過手当
・出張手当
・深夜手当
・資格手当
・地域手当
・役職手当
・家族手当
（配偶者：月20,000円／子1人：月10,000円）
■年収例
・36歳／係長職／年収560万円
（月給33万円＋各種手当＋賞与年2回）
・30歳／主任職／年収470万円
（月給27万円＋各種手当＋賞与年2回）
・26歳／一般職／年収400万円
（月給23万円＋各種手当＋賞与年2回）
・45時間分の固定残業代（58,000円～）を含む
・超過分は別途支給
※経験・実績・スキルを考慮して決定
■各種手当
・交通費全額支給
・時間外超過手当
・出張手当
・深夜手当
・資格手当
・地域手当
・役職手当
・家族手当
（配偶者：月20,000円／子1人：月10,000円）
■年収例
・36歳／係長職／年収560万円
（月給33万円＋各種手当＋賞与年2回）
・30歳／主任職／年収470万円
（月給27万円＋各種手当＋賞与年2回）
・26歳／一般職／年収400万円
（月給23万円＋各種手当＋賞与年2回）
仕事内容
大型ショッピングモールや公共施設などの照明工事に関する営業および現場管理業務を担当します。
お客様との打ち合わせから工事完了まで一貫して携わることができる仕事です。
【具体的な仕事内容】
・お客様との打ち合わせ
・見積作成
・工事業者の手配
・資材の発注
・工程表の作成
・現場の巡回、立ち合い
・工事進捗の確認
【入社後の流れ】
まずは先輩社員のサポートを受けながら業務の流れを学びます。
営業業務だけでなく、工事が完成するまでの管理業務についても少しずつ経験を積みながら覚えていきます。
【ここがポイント！】
営業と現場管理の両方に携われるため、幅広い知識やスキルを身につけることができます。
【この仕事の面白さ】
お客様との打ち合わせから工事完成まで携わるため、プロジェクトが形になった時の達成感を味わえます。
経験を積むほど担当できる業務の幅も広がり、多くの発見や成長を実感できる仕事です。
お客様との打ち合わせから工事完了まで一貫して携わることができる仕事です。
【具体的な仕事内容】
・お客様との打ち合わせ
・見積作成
・工事業者の手配
・資材の発注
・工程表の作成
・現場の巡回、立ち合い
・工事進捗の確認
【入社後の流れ】
まずは先輩社員のサポートを受けながら業務の流れを学びます。
営業業務だけでなく、工事が完成するまでの管理業務についても少しずつ経験を積みながら覚えていきます。
【ここがポイント！】
営業と現場管理の両方に携われるため、幅広い知識やスキルを身につけることができます。
【この仕事の面白さ】
お客様との打ち合わせから工事完成まで携わるため、プロジェクトが形になった時の達成感を味わえます。
経験を積むほど担当できる業務の幅も広がり、多くの発見や成長を実感できる仕事です。
給与
月給：230,000円～400,000円
＜固定残業代あり＞
・45時間分の固定残業代（58,000円～）を含む
・超過分は別途支給
※経験・実績・スキルを考慮して決定
■各種手当
・交通費全額支給
・時間外超過手当
・出張手当
・深夜手当
・資格手当
・地域手当
・役職手当
・家族手当
（配偶者：月20,000円／子1人：月10,000円）
■年収例
・36歳／係長職／年収560万円
（月給33万円＋各種手当＋賞与年2回）
・30歳／主任職／年収470万円
（月給27万円＋各種手当＋賞与年2回）
・26歳／一般職／年収400万円
（月給23万円＋各種手当＋賞与年2回）
・45時間分の固定残業代（58,000円～）を含む
・超過分は別途支給
※経験・実績・スキルを考慮して決定
■各種手当
・交通費全額支給
・時間外超過手当
・出張手当
・深夜手当
・資格手当
・地域手当
・役職手当
・家族手当
（配偶者：月20,000円／子1人：月10,000円）
■年収例
・36歳／係長職／年収560万円
（月給33万円＋各種手当＋賞与年2回）
・30歳／主任職／年収470万円
（月給27万円＋各種手当＋賞与年2回）
・26歳／一般職／年収400万円
（月給23万円＋各種手当＋賞与年2回）
勤務時間
8:30～17:30
※夜間工事の進捗確認を行う場合あり
※夜間対応時は翌日午後出社にするなど勤務時間の調整可能
※夜間工事の進捗確認を行う場合あり
※夜間対応時は翌日午後出社にするなど勤務時間の調整可能
休日詳細
週休2日制（土日を基本として月5日以上）
■大型連休（GW・夏季・年末年始）
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■大型連休（GW・夏季・年末年始）
■年次有給休暇
■慶弔休暇
試用期間
試用期間6ヶ月（給与・待遇変更なし）
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■退職金制度
■自社共済金制度
■各種研修制度
■資格取得報奨金（資格により1万5,000円?8万円）
■表彰制度（10年目・20年目の永年勤続表彰など）
■社員研修旅行
■制服貸与
【2年に1度社員研修旅行を実施！】
2019年にはハワイに行くなど、国外の商業施設や街づくりを体感できます。
また、花森グループの全社員が集まるほか、配偶者の同伴もOK。
全国の社員とも顔を合わせることができ、家族間での交流も楽しめます。
■退職金制度
■自社共済金制度
■各種研修制度
■資格取得報奨金（資格により1万5,000円?8万円）
■表彰制度（10年目・20年目の永年勤続表彰など）
■社員研修旅行
■制服貸与
【2年に1度社員研修旅行を実施！】
2019年にはハワイに行くなど、国外の商業施設や街づくりを体感できます。
また、花森グループの全社員が集まるほか、配偶者の同伴もOK。
全国の社員とも顔を合わせることができ、家族間での交流も楽しめます。
応募資格
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・35歳以下の方
（長期勤続によるキャリア形成のため／例外事由3号のイ）
・35歳以下の方
（長期勤続によるキャリア形成のため／例外事由3号のイ）
活かせる経験・資格
・工事現場に携わった経験
求める人材
・元気で真面目に仕事へ取り組める方
・コミュニケーションを取ることが好きな方
・自由度の高い環境で働きたい方
・成長意欲を持ってチャレンジできる方
株式会社花森
会社概要
- 法人名
- 株式会社花森
- 住所
- 〒464-0852
愛知県名古屋市千種区青柳町7丁目1-2 - 法人URL
- https://www.hanamori-k.co.jp/
- 事業内容
- ◆お客様との打ち合わせ
◆見積作成
◆工事業者の手配、資材の発注
◆工程表の作成
◆現場の巡回・立ち合い など